“千万别。”
两人正在说话时，一名肤色黝黑的男子走进厨房。
顺矢突然脸色一变，一本正经地说：“总经理，早上好。”
“欺负新人干什么？好好关照人家。”男人吼道。顺矢垂下头来。
男人自称笃志，年纪近三十岁，五官端正，但眼神稍嫌尖锐。总经理的职位应该相当高吧！因为是初次见面，修紧张不已。笃志又问他昵称想叫什么。修犹豫了一会儿，他不想用奇怪的名字，于是还是决定用本名“修”。
笃志在考勤卡上写上昵称和全名后，匆匆地说：“那我说明一下这里的制度。”
薪水以日计算，即使没有业绩，一天仍有六千元的保障薪资。过了三个月的保障期，如果还是达不到规定的业绩，薪水就降到五千元。
“规定的业绩是多少？”
“一个月至少得有三十万，否则拿不到六千。一旦超过四十万，就可以抽成。其他的就看你的本领了，想赚多少都行。”
如果一个月的业绩超过四十万，日薪会调高到七千元，还可以抽业绩的一成；如果业绩超过六十万，就不算日薪，业绩的五成都归为薪水。