“千万别。”
两人正在说话时,一名肤色黝黑的男子走进厨房。
顺矢突然脸色一变,一本正经地说:“总经理,早上好。”
“欺负新人干什么?好好关照人家。”男人吼道。顺矢垂下头来。
男人自称笃志,年纪近三十岁,五官端正,但眼神稍嫌尖锐。总经理的职位应该相当高吧!因为是初次见面,修紧张不已。笃志又问他昵称想叫什么。修犹豫了一会儿,他不想用奇怪的名字,于是还是决定用本名“修”。
笃志在考勤卡上写上昵称和全名后,匆匆地说:“那我说明一下这里的制度。”
薪水以日计算,即使没有业绩,一天仍有六千元的保障薪资。过了三个月的保障期,如果还是达不到规定的业绩,薪水就降到五千元。
“规定的业绩是多少?”
“一个月至少得有三十万,否则拿不到六千。一旦超过四十万,就可以抽成。其他的就看你的本领了,想赚多少都行。”
如果一个月的业绩超过四十万,日薪会调高到七千元,还可以抽业绩的一成;如果业绩超过六十万,就不算日薪,业绩的五成都归为薪水。